Agir pour l’inclusion des personnes fragilisées, par l’Emploi
Le taux d’emploi des personnes handicapées en hausse !

Le taux d’emploi des personnes handicapées en hausse !

Pour rappel : la loi fixe à tout établissement privé ou public d’au moins 20 salariés une obligation d’emploi de personnes handicapées (6 % de l’effectif total). Les employeurs privés et publics peuvent s’acquitter de cette obligation légale d’emploi selon plusieurs...
Semaine pour l’Emploi des Personnes Handicapées du 16 au 20/11/2015

Semaine pour l’Emploi des Personnes Handicapées du 16 au 20/11/2015

De nombreux employeurs, partenaires et demandeurs d’emploi mobilisés pour la Semaine pour l’Emploi des Personnes Handicapées : Plusieurs actions organisées par le Cap Emploi Grand Lille : – 5 établissements présents lors du « Petit déjeuner d’informations...
Rencontre avec le Sénateur Maire Patrick Masclet

Rencontre avec le Sénateur Maire Patrick Masclet

A l’initiative du Sénateur Maire Patrick Masclet, une rencontre a eu lieu au début de l’été 2015 dans les locaux d’ « Emploi & Handicap Grand Lille » à Marcq-en-Barœul en présence de son Président Michel-André Philippe, un membre du Conseil d’Administration...
Les 15 ans du GEIQ Emploi & Handicap

Les 15 ans du GEIQ Emploi & Handicap

Arras : le GEIQ Emploi Handicap a fêté ses quinze ans en faisant signer des contrats de travail Par la rédaction pour La Voix du Nord, Publié le 30/06/2015 PAR A. D. (CLP) ARRAS. Le Groupement d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification (GEIQ) Emploi Handicap,...
Marcq-en-Baroeul : emploi et handicap, comment concilier ces deux termes ?

Marcq-en-Baroeul : emploi et handicap, comment concilier ces deux termes ?

Par la rédaction de la Voix du Nord, publié le 26/06/2015. Le 9e forum Emploi Handicap, organisé à la Cité des échanges, avait pour objectif de concilier un peu plus ces deux termes. Et ce, grâce aux organisateurs : Emploi & handicap Grand Lille, CAP Emploi et les...